Asistir a una o dos sesiones terapéuticas o de coaching no solucionará tu vida, no importa de qué corriente, herramienta o recurso hablemos. El proceso comienza con un DARTE CUENTA de que algo no está funcionando en tu entorno y con un COMPROMISO, es decir, cumplirte la promesa de cambiar.
Los colaboradores nocivos producen pérdidas mayores a los 12,000 dólares anuales. Incluir pruebas de personalidad y entrevistas mejor estructuradas ayuda a evitar la contratación de estos perfiles.
Publicado el 26 de julio de 2016
El Coaching es un proceso de transformación en donde logras potencializar tus habilidades para la obtención de resultados incomparables, siendo tu quien identifica y elige las acciones a realizar.